【保険料納付要件】延滞金も含めて考えるのか？

「障害年金」を受給するには、「受給要件」を満たす必要があります。

※詳しくは、「障害年金をもらうための条件」をご覧ください。

「受給要件」の一つである「保険料納付要件」についてのお問合せがありました。

お問合せ

１，私は、小さい会社(法人)ですが、経営をしている社長です。

先日、行った健康診断で「要診断」の判定を受けてしまい、妻からもしつこく病院へ行くように言われているので近々行く予定です。

２，会社には「障害」を抱えている従業員がおり、「障害年金」の手続きを少し手伝ったこともあるので、僅かばかりですが「障害年金」について知っております。

　そこで、病院へ行く前に一応念の為に「保険料」の納付漏れがないかを確認しておこうと思い、年金事務所で調べてたら、「延滞金」の納付が漏れているのが解り、直ぐに納めました。

３，「延滞金」は、「保険料納付要件」に関係があるのかないのかを確認したく連絡をしました。

「延滞金」納付日に合わせて、病院の診察日をずらした方が良いでしょうか？

加入されている年金制度は、「厚生年金」であることを前提でお話します。

１，今回のお問合せ内容は、「経営者」と「従業員」とでは内容が異なります。

２，「経営者」の場合、「延滞金」については、原則「保険料納付要件」については考慮しません。

　但し、今までの納付状況等を勘案して考慮される場合もあります。

３，「従業員」（厚生年金加入者）の場合、会社が保険料を納めるのが遅れた為に発生した「延滞金」については、例外なく「保険料納付要件」について考慮しないことになっています。

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